Vertrouwenspersoon Emmen

Een veilige en gezonde werkplek begint met vertrouwen. Steeds meer organisaties kiezen voor een externe vertrouwenspersoon om psychosociale arbeidsbelasting (PSA) te voorkomen, medewerkers te ondersteunen en structuur te brengen aan uw PSA-beleid. Bij AndereWending bieden wij een vertrouwenspersoon in Emmen die onafhankelijk, deskundig en toegankelijk is, voor medewerkers én voor HR en management.

Voor organisaties
Voor MKB-bedrijven
Extern Vertrouwenspersoon Emmen

Waarom een vertrouwenspersoon in Emmen belangrijk is

Conflicten, pesten, discriminatie, (seksuele) intimidatie of werkdruk zijn niet alleen belastend voor medewerkers, maar ook kostbaar voor werkgevers. Kosten door kunnen al snel oplopen. Met een vertrouwenspersoon MKB Emmen worden problemen vroegtijdig besproken, waardoor escalatie en langdurig verzuim worden voorkomen.

Onze externe vertrouwenspersoon in Emmen ondersteunt uw organisatie door tijdig in gesprek te gaan met medewerkers en problemen bespreekbaar te maken. Dit kan gaan over ongewenste omgangsvormen zoals discriminatie, agressie, seksuele intimidatie of onderlinge conflicten. Ook bij integriteitsschendingen zoals diefstal, drugsgebruik, werkweigering of valsheid in geschrifte biedt de vertrouwenspersoon MKB Emmen een onafhankelijk luisterend oor.

Contact opnemen
Over AndereWending

AndereWending voor organisaties in Emmen

Onze meertalige en externe vertrouwenspersonen versterken de sociale veiligheid binnen uw organisatie. Op beleidsniveau helpen wij bij het opstellen en optimaliseren van PSA-beleid en bijbehorende gedragscodes. Op managementniveau ondersteunen we HR en leidinggevenden bij de aanpak van psychosociale arbeidsrisico’s. Wilt u inzicht in de risico’s binnen uw organisatie? Met een PSA-onderzoek brengen wij dit helder in kaart. Op individueel niveau kunnen medewerkers altijd vertrouwelijk en anoniem terecht bij onze vertrouwenspersonen. Daarnaast bieden wij diverse trainingen om psychosociale arbeidsbelasting structureel te verminderen en een veilige werkcultuur te behouden.

AndereWending voor medewerkers in Emmen

Het is van belang om een zichtbaar, onafhankelijk en extern aanspreekpunt te hebben binnen de organisatie waar medewerkers anoniem werkgerelateerde kwesties kunnen bespreken. Indien medewerkers niet weten hoe om te gaan met ongewenste omgang of integriteitsschending op de werkvloer, biedt een externe vertrouwenspersoon Emmen uitkomst. Gezamenlijk wordt de situatie geanalyseerd en wordt gekeken naar een passende oplossing.

Over vertrouwenspersonen van AndereWending

Alle vertrouwenspersonen van AndereWending zijn bevoegd om gesprekken met medewerkers te voeren en om de directie advies geven over opvallende patronen. Vertrouwenspersonen van AndereWending in Emmen zijn meertalig, gecertificeerd voor integriteit en ongewenste omgangsvormen, lid van de LVV, geregistreerd bij CRP en op de hoogte van de sociale wetgeving. We werken lokaal en zijn daardoor betrokken. Dit vinden we erg belangrijk. Zo is er altijd een vertrouwenspersoon in de buurt die bij uw bedrijf past.

Trainingen

Trainingsaanbod voor onze klanten

Training Effectieve Communicatie
op de Werkvloer

Krijg praktische handvatten om de communicatie binnen het team te verbeteren.

Meer informatie

Training Ethische Dilemma's
(voor zorgprofessionals)

Krijg kennis om verantwoordelijkheid te nemen voor morele beslissingen en leer beredeneren.

Meer informatie

Training Leiderschap in de
Moderne Maatschappij

Leer over de kenmerken en voor- en nadelen van verschillende leiderschapsstijlen.

Meer informatie

Training Grensoverschrijdend Gedrag op de Werkvloer

We maken gewenst- en ongewenst gedrag op het werk bespreekbaar.

Meer informatie

Training Interculturele communicatie

Ontvang kennis en praktische handvatten om culturele verschillen en misstanden te voorkomen en communicatiestijlen effectief te benutten.

Meer informatie

Training Teambuilding

Bouw met praktische handvatten aan een veilige werksfeer waarin respect, waardering en samenwerking centraal staan.

Meer informatie
De voordelen

Voordelen extern vertrouwenspersoon Emmen

Het aanstellen van een externe vertrouwenspersoon in Emmen levert direct resultaat op. Denk aan minder verzuim en lagere kosten, voldoen aan de verplichtingen van de Arbowet, meer rust en productiviteit op de werkvloer, ondersteuning van HR en management bij lastige kwesties en een sterker werkgeversimago in de regio Emmen.

Contact opnemen
Meer voor organisaties
Nieuws

Ontdek het laatste nieuws over een
prettige werkplek en AndereWending

Wijzigingen in de Arbowet: wat betekent dit voor werkgevers?

Vanaf 2024 eist de Arbowet een vertrouwenspersoon bij 10+ medewerkers. Ontdek hoe wij organisaties in Arnhem en Gelderland ondersteunen.

Artikel lezen
Psychosociale Arbeidsbelasting in 2025: wat zijn de risico’s en hoe je ze voorkomt

In 2025 zijn de psychosociale arbeidsrisico’s (PSA) én de gevolgen voor werkgevers groter dan ooit. In deze blog lees je wat de belangrijkste PSA risico’s zijn én hoe je ze kunt voorkomen.

Artikel lezen
Zo stel je een gedragscode op in 5 stappen

In deze blog lees je wat is een gedragscode is én hoe je zelf een duidelijke gedragscode kunt opstellen in 5 stappen.

Artikel lezen
Hoe stel ik een PSA-beleid op? Een gids voor HR-professionals

Deze stapsgewijze gids helpt HR-medewerkers om een compleet PSA-beleid op te stellen en de implementeren.

Artikel lezen
Cursus AndereWending: effectieve communicatie op de werkvloer

Tijdens de cursus ‘effectieve communicatie op de werkvloer' krijgen medewerkers handvatten om effectiever met elkaar te communiceren en de communicatie op het werk te verbeteren.

Artikel lezen
Een vertrouwenspersoon aanstellen: 5 meest gestelde vragen en antwoorden

Het aanstellen van een vertrouwenspersoon binnen jouw organisatie is een belangrijke stap richting een veilige en open werkomgeving. In dit artikel beantwoorden we de vijf meest gestelde vragen over het aanstellen van een vertrouwenspersoon!

Artikel lezen
‘Integriteit gaat over de vraag waar je met elkáár de grens trekt’

Hoe schenk je als organisatie op de juiste manier aandacht aan integriteit? Leonie Heres, bijzonder hoogleraar Integriteit, deelt haar inzichten.

Artikel lezen
Wanneer schend je de integriteit van een organisatie?

Je kunt contact opnemen met een extern vertrouwenspersoon om integriteitsschending op het werk aan het kaarten. Maar wanneer schend je integriteit eigenlijk? En wat kun je doen als dit gebeurt?

Artikel lezen
Creëer een veilige werkomgeving in 3 stappen

Vertrouwenspersoon en waarnemend voorzitter van LVV, Gerda Arends, vertelt hoe je als werkgever in 3 stappen een veilige werkcultuur creëert.

Artikel lezen
PSA-onderzoek ter ondersteuning van uw beleid

Wilt u een helder overzicht krijgen van wat de psychosociale arbeidsrisico's zijn binnen uw organisatie? AndereWending voert een PSA-onderzoek voor u uit.

Artikel lezen
Welkom bij AndereWending

Kiest u ook voor een AndereWending?

Een gesprek maakt zoveel meer duidelijk. We komen graag langs om vrijblijvend onze werkwijze en de mogelijkheden voor uw bedrijf te bespreken.

contact@anderewending.nl
06 - 2022 88 45

Wij zijn er voor organisaties die willen groeien

Wij signaleren sociale risico's op de werkvloer vroegtijdig en creëren ruimte om samen verder te bouwen aan succes.

Meer weten

En voor bedrijven die het juiste voorbeeld willen geven

Wij bewaken een veilige, respectvolle en betrouwbare werkcultuur die de organisatie verder helpt.

Meer weten