Vertrouwenspersoon in Assen met AndereWending

Een externe vertrouwenspersoon in Assen helpt organisaties bij het voorkomen en aanpakken van psychosociale arbeidsbelasting (PSA). Denk aan ongewenst gedrag zoals pesten, discriminatie, agressie of seksuele intimidatie, maar ook aan integriteitskwesties of spanningen in het team. Bij AndereWending bieden we medewerkers een onafhankelijk aanspreekpunt en ondersteunen we werkgevers bij het opbouwen van een sociaal veilige werkcultuur.

Vertrouwenspersoon Assen

Wat doet een vertrouwenspersoon in Assen?

De vertrouwenspersoon Assen luistert naar medewerkers, biedt een veilig en onafhankelijk gesprek en adviseert over mogelijke vervolgstappen. Het gaat niet om waarheidsvinding, maar om begeleiding, advies en het bespreekbaar maken van situaties die vaak moeilijk intern opgepakt worden. Zo worden problemen sneller opgelost en escalatie voorkomen.

Trainingen

Trainingsaanbod voor onze klanten

Training Effectieve Communicatie
op de Werkvloer

Krijg praktische handvatten om de communicatie binnen het team te verbeteren.

Meer informatie

Training Ethische Dilemma's
(voor zorgprofessionals)

Krijg kennis om verantwoordelijkheid te nemen voor morele beslissingen en leer beredeneren.

Meer informatie

Training Leiderschap in de
Moderne Maatschappij

Leer over de kenmerken en voor- en nadelen van verschillende leiderschapsstijlen.

Meer informatie

Training Grensoverschrijdend Gedrag op de Werkvloer

We maken gewenst- en ongewenst gedrag op het werk bespreekbaar.

Meer informatie

Training Interculturele communicatie

Ontvang kennis en praktische handvatten om culturele verschillen en misstanden te voorkomen en communicatiestijlen effectief te benutten.

Meer informatie

Training Teambuilding

Bouw met praktische handvatten aan een veilige werksfeer waarin respect, waardering en samenwerking centraal staan.

Meer informatie
De voordelen

Voordelen van een externe vertrouwenspersoon Assen

1.

Onafhankelijk aanspreekpunt
Medewerkers hebben altijd een veilige plek buiten de interne hiërarchie om hun zorgen te delen.

2.

Vroegtijdige signalering
Problemen en spanningen worden sneller opgemerkt en opgelost, voordat ze escaleren.

3.

Lagere verzuimkosten
Door conflicten en stress te voorkomen, bespaart u hoge kosten van ziekteverzuim (gemiddeld €250 per dag per medewerker).

4.

Voldoen aan de Arbowet
U voldoet aantoonbaar aan de wettelijke verplichtingen rondom psychosociale arbeidsbelasting (PSA).

5.

Meer rust en vertrouwen in het team
Een sociaal veilige werkplek zorgt voor betere samenwerking, minder spanningen en meer motivatie.

6.

Versterking van het werkgeversimago
Organisaties die investeren in veiligheid en welzijn trekken makkelijker nieuw talent aan en behouden medewerkers langer.

7.

Ondersteuning van HR en management
Onze vertrouwenspersonen zijn sparringpartner voor leidinggevenden en HR bij gevoelige of complexe situaties.

Nieuws

Ontdek het laatste nieuws over een
prettige werkplek en AndereWending

Welkom bij AndereWending

Kiest u ook voor een AndereWending?

Een gesprek maakt zoveel meer duidelijk. We komen graag langs om vrijblijvend onze werkwijze en de mogelijkheden voor uw bedrijf te bespreken.

Wij zijn er voor organisaties die willen groeien

Wij signaleren sociale risico's op de werkvloer vroegtijdig en creëren ruimte om samen verder te bouwen aan succes.

Meer weten

En voor bedrijven die het juiste voorbeeld willen geven

Wij bewaken een veilige, respectvolle en betrouwbare werkcultuur die de organisatie verder helpt.

Meer weten